L’article L2312-25 du code du travail stipule que le comité d’entreprise doit recevoir les bilans de la société à laquelle il appartient.

Mais avez-vous les connaissances pour comprendre et analyser les données qui vous sont transmises ?…

Comment augmenter votre crédibilité devant votre employeur lors de présentation économique de l’entreprise ?…

Ensemble, nous allons effectuer une analyse financière sur les 5 dernières années des comptes de votre entreprise.

Quelles sont les différentes étapes de cette analyse : 

• A partir des montants figurants aux bilans, nous renseignons le fichier Excel.
• Etat comparatif sur 5 ans des données chiffrées.
• Calcul  des soldes intermédiaires de gestion ( chiffre d’affaire, VA, EBE, résultat….).
• Nous calculons la rentabilité économique et financière de votre société en comparant son évolution sur les 5 dernières années.
• Nous vous expliquons comment se calcule votre prime de participation (et ou d’intéressement) et vérifions leurs exactitudes.
• Nous vérifions aussi les dotations « Fonctionnement » et « oeuvres sociales » que vous avez perçues en fonction de ce que vous auriez dû recevoir.
• Nous comprenons l’évolution du salaire moyen pratiqué dans votre entreprise et pouvons en déduire ainsi les augmentations générales et individuelles réelles.
• Quel est le personnage de l’effectif et de la masse salariale de chaque catégorie socio professionnel (employés/ouvriers, agent de maîtrise, cadre) par rapport à l’effectif total.

A l’issue de cette journée, ce fichier Excel ainsi que tous les documents réalisés vous seront remis afin que vous puissiez, en toute autonomie, renouveler ce travail les années à venir.

Cette analyse pourra aussi être utilisée lors de toutes les négociations salariales que vous voudrez bien mener.